Zitat:
Zitat von Heinsberger LandEi
Mal angenommen, Kilic würde uns nächsten Sommer verlassen.
Wäre es dann gut, wenn möglichst wenig Spieler noch einen laufenden Vertrag haben? Oder wäre es nicht besser, auch dann zumindest über einige Spieler zu verfügen, welche die Qualität für einen der vorderen Plätze in der Regionalligatabelle mitbringen und miteinander eingespielt sind?
Willst Du nochmal von Null an beginnen mit Trainer XY, der dann seinen 12. Platz in der Abschlusstabelle damit rechtfertigt, dass er eine ganz neue Mannschaft aufbauen musste? Oder wäre es dann nicht besser, wenn auch ein potentieller Nachfolger bereits ein bestelltes Feld übernehmen könnte, welches nur noch punktuell ergänzt werden muss?
Ich meine, wenn wir für die Lücken im Kader gute Spieler finden, die eine qualitative Verbesserung erwarten lassen, sollten wir diese Gelegenheit auch frühzeitig nutzen. Dieselben Spieler haben nächsten Sommer möglicherweise bereits bessere Angebote vorliegen und wir müssten uns wieder an der "Resterampe" bedienen.
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Falls zur Winterpause fest steht, dass wir die nächste Regionalliga-Saison planen können, dann muss zuerst entschieden werden, wie es auf der Chef-Position im Sommer weiter geht.
Wer wird bzw bleibt Trainer, wer wird bzw bleibt Kaderplaner.
Ich fände es ziemlich albern, wenn man einerseits sagt, dass Fuat eventuell nicht bleibt, er jetzt aber schon den großen Teil des Budgets der nächsten Saison verplanen kann.
Ich meine im übrigen, dass zumindest einige Spieler Spieler bis 2021 Vertrag haben, laut Transfermarkt zum Beispiel Hackenberg, Fiedler, Müller, Rakk, Bösing, Stipe, Rüter und die beiden ganz jungen Kicker. Das ist ja zumindest ein ordentliches Gerüst, da muss man jetzt nicht hektisch alle möglichen Verträge verlängern.