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  #1  
Alt 21.07.2011, 12:12
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Zitat von Flutlicht Beitrag anzeigen
Natürlich nicht!
Da muss man als Arbeitgeber auch mal sagen: Junge, wenn Du so ´nen Bildschirmschoner z.B. von BMG haben willst, dann suche Dir einen Arbeitsplatz bei ´nem Spargelstecher-Betrieb in Effeld oder beim Melkhilfen-Verleiher in Rath-Anhoven.

o.k., die brauchen halt selten Event-Manager oder als was man bei uns auf der GS so arbeitet.....aber jetzt mal ehrlich, ich bin jetzt kein Jurist, aber wenn man als Installateur eines MG- oder Köln-Bildschirmschoner vor ´nem Arbeitsgericht landet, dann muss man doch mindestens (seitdem auf dem Katschof kein Pranger mehr steht) mit Haftstrafe rechnen, oder? Da hat die Alemannia doch gute Karten.
Diffamiert fühlen.....pfff....Augen auf bei der Arbeitgeberwahl würde ich sagen.
Aber in der Mittagspause schauen die ja gerne Fußball im Klömpchensklub.
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  #2  
Alt 21.07.2011, 15:02
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Zitat von I LOV IT Beitrag anzeigen
Aber in der Mittagspause schauen die ja gerne Fußball im Klömpchensklub.
Geht es Dir um einen Auftrag von Alemannia?

Das Schreiben der Fachbereichsleiter hat einen ernsten Hintergrund.
Es reden wieder viel zu viele von aussen mit Halbwissen mit statt die Mitarbeiter arbeiten zu lassen.
Das Thema bildschirmschoner ist nicht der Kern, sondern eine Randnotiz.
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Rudolf Servatius
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  #3  
Alt 21.07.2011, 15:16
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Zitat von a.tetzlaff Beitrag anzeigen
Geht es Dir um einen Auftrag von Alemannia?

Das Schreiben der Fachbereichsleiter hat einen ernsten Hintergrund.
Es reden wieder viel zu viele von aussen mit Halbwissen mit statt die Mitarbeiter arbeiten zu lassen.
Das Thema bildschirmschoner ist nicht der Kern, sondern eine Randnotiz.
Ich habe unentgeltlich Angeboten das triste und lieb- und emotionslose Flimmern auf den Monitoren im Klömpchensklub aufzuwerten. Die Präsentation mit Alemanniavideos, Bildern usw. zu versehen. Das habe ich angeboten und man woltle sich melden. Da es an Zeit und Kapazitäten fehle war man dankbar für das Angebot und fand es zudem sinnvoll und richtig. Da war ich übrigens nicht alleine Es gibt Zeugen. Ich will kein Geld von der Alemannia.

Zu den Bildschirmschonern: Wir sind doch einer Meinung, dass es da nicht nur um die Animationen geht. Schon schlimm genug, dass man nicht arbeitet und die Monitore flimmern. Gut kann ja auch ein Meeting sein oder so, aber dann mache ich aus wirtschaftlichen- und umwelttechnischen Aspekten einfach den Monitor aus.

Mich wundert sehr, dass von Leuten im AR, die fast alle Unternehmer mit mehr oder weniger vielen Mitarbeitern in ihren Unternehmen, solche Dinge sowohl machen als auch tolerieren. Dann muss auch die Frage sein, wieso der GF nichts unternimmt. Er ist dafür verantwortlich.

Unterm Strich wird sich aber nicht auf das Wesentliche konzentriert und die permanenten Ankündigungen verlaufen im Sande.
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  #4  
Alt 21.07.2011, 16:56
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Zitat von I LOV IT Beitrag anzeigen
Unterm Strich wird sich aber nicht auf das Wesentliche konzentriert und die permanenten Ankündigungen verlaufen im Sande.
Wenn man den Mitarbeitern vorwirft, den falschen Bildschirmschoner zu haben,
konzentriert man sich aber auch nicht auf das wesentliche.

Es geht auch garnicht darum , sondern um die Einmischung in das Tagesgeschäft, die von demn Mitarbeitern beklagt wird.
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Rudolf Servatius
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  #5  
Alt 21.07.2011, 17:11
Flutlicht Flutlicht ist offline
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Zitat von a.tetzlaff Beitrag anzeigen
Es geht auch garnicht darum , sondern um die Einmischung in das Tagesgeschäft, die von demn Mitarbeitern beklagt wird.
....dann hat man aber ein saublödes Beispiel zur Untermauerung der Kritik an einer Einmischung ins Tagesgeschäft gewählt.
Wenn das das Beispiel ist, was einem als erstes einfällt, dann würde ich sagen: Schn...e halten, Bildschrimschoner ändern, weiter arbeiten!

Aber vermutlich hat Herr Pauli dieses Beispiel für seinen Artikel ausgewählt, damit dieser Langweilige-Donnerstagsausgabe-Lückenfüller ohne irgendeinen Gehalt an neuer Info über die Alemannia etwas Pep bekommt.
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  #6  
Alt 21.07.2011, 17:17
Oswald Pfau Oswald Pfau ist offline
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Zitat von a.tetzlaff Beitrag anzeigen
Wenn man den Mitarbeitern vorwirft, den falschen Bildschirmschoner zu haben,
konzentriert man sich aber auch nicht auf das wesentliche.

Es geht auch garnicht darum , sondern um die Einmischung in das Tagesgeschäft, die von demn Mitarbeitern beklagt wird.
Frage ganz einfach mal die kleinen Angestellten,die schon etwas länger dabei sind,wie das Arbeitsklima unter Jörg Schmadke war oder wie es aktuell unter dem Kramer ist dann kannst Du dir ein zusätzliches Bild von dem Kramer machen.ich weiß nur,dass einige unter dem die Faxen dicke haben
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  #7  
Alt 21.07.2011, 17:45
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Zitat von Oswald Pfau Beitrag anzeigen
Frage ganz einfach mal die kleinen Angestellten,die schon etwas länger dabei sind,wie das Arbeitsklima unter Jörg Schmadke war oder wie es aktuell unter dem Kramer ist dann kannst Du dir ein zusätzliches Bild von dem Kramer machen.ich weiß nur,dass einige unter dem die Faxen dicke haben
Das weiss ich doch auch.
Ich kenne das Klima bei Heinrichs, Maas und Schmadtke.

Und auch dass Einige jetzt die Faxen dicke haben.
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Geändert von a.tetzlaff (21.07.2011 um 17:48 Uhr)
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  #8  
Alt 21.07.2011, 19:14
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Zitat von Oswald Pfau Beitrag anzeigen
Frage ganz einfach mal die kleinen Angestellten,die schon etwas länger dabei sind,wie das Arbeitsklima unter Jörg Schmadke war oder wie es aktuell unter dem Kramer ist dann kannst Du dir ein zusätzliches Bild von dem Kramer machen.ich weiß nur,dass einige unter dem die Faxen dicke haben
In Krisenzeiten wächst der Druck auch auf jeden einzelnen Mitarbeiter(auch auf die kleinen Angestellten), da hat es ein Krämer zur heutigen Zeit auch nicht so einfach wie ein Schmadtke zu Glanzzeiten.
Außerdem gibt es in jedem Betrieb immer den ein oder anderen der die Faxen dick hat.Das ist aber nicht immer begründet in der Personalführung.
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  #9  
Alt 21.07.2011, 19:26
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Zitat von DerLängsteFan Beitrag anzeigen
In Krisenzeiten wächst der Druck auch auf jeden einzelnen Mitarbeiter(auch auf die kleinen Angestellten), da hat es ein Krämer zur heutigen Zeit auch nicht so einfach wie ein Schmadtke zu Glanzzeiten.
Außerdem gibt es in jedem Betrieb immer den ein oder anderen der die Faxen dick hat.Das ist aber nicht immer begründet in der Personalführung.
Die Zeiten vor Kraemer waren aber auch nicht immer rosig. Erinnere Dich mal, an die Zeiten des Koffers und so... Kraemer hat ein bestelltes Feld vorgefunden. Es war noch Geld da und Alemannia schwamm gerade ganz oben. Viel leichter kann ein Einstand nicht sein. Den Karren aus dem Dreck gezogen haben andere.
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  #10  
Alt 21.07.2011, 20:35
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Zitat von Stephanie Beitrag anzeigen
Die Zeiten vor Kraemer waren aber auch nicht immer rosig. Erinnere Dich mal, an die Zeiten des Koffers und so... Kraemer hat ein bestelltes Feld vorgefunden. Es war noch Geld da und Alemannia schwamm gerade ganz oben. Viel leichter kann ein Einstand nicht sein. Den Karren aus dem Dreck gezogen haben andere.
Mit dem Bau des neue Stadions hat sich Lage aber schlagartig geändert.
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  #11  
Alt 21.07.2011, 23:51
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Zitat von DerLängsteFan Beitrag anzeigen
Mit dem Bau des neue Stadions hat sich Lage aber schlagartig geändert.
Stimmt. Aber wer ist dafür verantwortlich? Wer hat diese waghalsige Finanzierung erarbeitet? Es gab einerseits den Aufsichtsrat mit einem Finanzauschuß und andererseits einen Geschäftsführer FK, der für die Finanzen der GmbH verantwortlich war. Natürlich ist die Entscheidung pro neues Stadion vor seiner Inthronisierung gefallen, aber erst als Mitte 2007 die Entscheidung für Hellmich getroffen worden ist, ging doch die eigentliche Finanzplanung erst wirklich los.

Es ist noch nicht lange her, da hat der AR alle Schuld von sich gewiesen, blieb am Ende der GF als Schuldiger. Heute will man uns glauben machen, der ist auch nicht dran Schuld.

Schon ein bißchen dubios. Und glaub mir, FK kam in einen Verein, dem es finanziell richtig gut gegangen ist und sportlich standen wir in der 1. Liga auf einem guten Tabellenplatz. Einen einfacheren Einstieg kann man sich kaum wünschen.
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  #12  
Alt 22.07.2011, 00:05
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Zitat von Stephanie Beitrag anzeigen

Es ist noch nicht lange her, da hat der AR alle Schuld von sich gewiesen, blieb am Ende der GF als Schuldiger. Heute will man uns glauben machen, der ist auch nicht dran Schuld.

Schon ein bißchen dubios. Und glaub mir, FK kam in einen Verein, dem es finanziell richtig gut gegangen ist und sportlich standen wir in der 1. Liga auf einem guten Tabellenplatz. Einen einfacheren Einstieg kann man sich kaum wünschen.
Willkommen in der "schoensten Stadt der Welt"!

Obwohl, so richtig gut ging es uns noch nie in Sachen Finanzen. Und das wusste man auch vor dem ersten Spatenstich. Und das muss ein FK vor seiner Unterschrift gewusst haben.
Ergo ist das bis jetzt eine "setzen 6 Leistung" von Herrn Kraemer.

Das einzige was ihn rettet ist, dass wir nicht zu retten sind. Das Horrorszenario Hoch 10. Dann kann man auch den besten GF nicht zur Verantwortung ziehen.
Ich will den Teufel nicht an die Wand malen aber mich beschleicht da so ein Gefuehl.
Wenn der AR-Vorsitzende 3 Tage vor dem ersten Heimspiel mit solchen Sachen an die Oeffentlichkeit geht muss etwas im Argen liegen.
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  #13  
Alt 22.07.2011, 00:34
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Wenn der AR-Vorsitzende 3 Tage vor dem ersten Heimspiel mit solchen Sachen an die Oeffentlichkeit geht muss etwas im Argen liegen.
Danke Adrian, endlich eine erste Antwort auf meine Fragen..;-) Wie nähern uns so langsam.. Auf ein Bier am Sonntag!
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  #14  
Alt 21.07.2011, 19:28
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In Krisenzeiten wächst der Druck auch auf jeden einzelnen Mitarbeiter(auch auf die kleinen Angestellten), da hat es ein Krämer zur heutigen Zeit auch nicht so einfach wie ein Schmadtke zu Glanzzeiten.
Außerdem gibt es in jedem Betrieb immer den ein oder anderen der die Faxen dick hat.Das ist aber nicht immer begründet in der Personalführung.
Korrekt, aber dann muss man zusammenhalten. Und gerade in krisengeprüften und "Wiederholungstätern" wie Fußballvereinen ist es möglich über die Identifikation und die Leidenschaft gewisse Dinge zu kompensieren. Dazu gehört nicht die große Finanz- und Kapitalmarktpolitik, aber beispielsweise genau diese "Kleinigkeiten" wie die Bildschrimschoner, die in ganz bestimmten Bereichen chronische Kommunikationsunlust oder leere Versprechen.

Wenn jetzt im AR Knatsch ist, muss dass nicht zwingen ungut sein, ungünstig ist dieses nun öffentlich gewordene Dillema aber trotzdem. Allerdings hat es eine weitaus höhere Qualität wenn sich dann Mitarbeiter sogar wörtlich, dazu süffisant, der Presse stellen.

Weiß der Geschäftsführer davon? Unterstützt er es gar, weil nun wieder ein paar Herren aus dem AR ihm "auf die Nerven gehen"? Wenn er es nicht weiß, hat er den Laden mal sowas von nicht im Griff. Sonst wären die Mitarbeiter ja auch nicht so "gesprächsbereit". Außerdem gibt es ja auch noch weitere Beispiele aus der jüngeren aber auch älteren Vergangenheit die gerade in diesem Kontext nochmals deutlich kritischer zu bewerten sind.

Nicht wenige hier kennen diese Vorfälle. Auch Herr Pauli kennt sie. Aber weder er noch alle anderen werden sie veröffentlichen. Das ist auch gut so. Nicht alles sollte an die Öffentlichkeit im Interesse des Vereins. Daher ist es doch schon auffällig, wenn solch ein Artikel veröffentlich wird.
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  #15  
Alt 21.07.2011, 19:44
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Zitat von I LOV IT Beitrag anzeigen
Korrekt, aber dann muss man zusammenhalten. Und gerade in krisengeprüften und "Wiederholungstätern" wie Fußballvereinen ist es möglich über die Identifikation und die Leidenschaft gewisse Dinge zu kompensieren. Dazu gehört nicht die große Finanz- und Kapitalmarktpolitik, aber beispielsweise genau diese "Kleinigkeiten" wie die Bildschrimschoner, die in ganz bestimmten Bereichen chronische Kommunikationsunlust oder leere Versprechen.

Wenn jetzt im AR Knatsch ist, muss dass nicht zwingen ungut sein, ungünstig ist dieses nun öffentlich gewordene Dillema aber trotzdem. Allerdings hat es eine weitaus höhere Qualität wenn sich dann Mitarbeiter sogar wörtlich, dazu süffisant, der Presse stellen.

Weiß der Geschäftsführer davon? Unterstützt er es gar, weil nun wieder ein paar Herren aus dem AR ihm "auf die Nerven gehen"? Wenn er es nicht weiß, hat er den Laden mal sowas von nicht im Griff. Sonst wären die Mitarbeiter ja auch nicht so "gesprächsbereit". Außerdem gibt es ja auch noch weitere Beispiele aus der jüngeren aber auch älteren Vergangenheit die gerade in diesem Kontext nochmals deutlich kritischer zu bewerten sind.

Nicht wenige hier kennen diese Vorfälle. Auch Herr Pauli kennt sie. Aber weder er noch alle anderen werden sie veröffentlichen. Das ist auch gut so. Nicht alles sollte an die Öffentlichkeit im Interesse des Vereins. Daher ist es doch schon auffällig, wenn solch ein Artikel veröffentlich wird.
Hier wird doch viel zuviel rumgequatscht, sowohl von ausserhalb der Gmbh als auch von innerhalb der Gmbh.
Du bist einer der größten Quatschbrüder und Verbreitern von Internas.

Es zählt, was auf dem Platz passiert.
Wenn wir Sonntag verlieren und dann noch in Karlsruhe, ist die Ka...e doch am dampfen.
Was interessiert mich denn, welcher Praktikant welchen Bildschirmschoner hat.

Die eigentliche Ursache der Beschwerde der Fachbereichsleiter ist der Knackpunkt.
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  #16  
Alt 21.07.2011, 19:51
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Zitat von I LOV IT Beitrag anzeigen
Korrekt, aber dann muss man zusammenhalten. Und gerade in krisengeprüften und "Wiederholungstätern" wie Fußballvereinen ist es möglich über die Identifikation und die Leidenschaft gewisse Dinge zu kompensieren. Dazu gehört nicht die große Finanz- und Kapitalmarktpolitik, aber beispielsweise genau diese "Kleinigkeiten" wie die Bildschrimschoner, die in ganz bestimmten Bereichen chronische Kommunikationsunlust oder leere Versprechen.

Wenn jetzt im AR Knatsch ist, muss dass nicht zwingen ungut sein, ungünstig ist dieses nun öffentlich gewordene Dillema aber trotzdem. Allerdings hat es eine weitaus höhere Qualität wenn sich dann Mitarbeiter sogar wörtlich, dazu süffisant, der Presse stellen.

Weiß der Geschäftsführer davon? Unterstützt er es gar, weil nun wieder ein paar Herren aus dem AR ihm "auf die Nerven gehen"? Wenn er es nicht weiß, hat er den Laden mal sowas von nicht im Griff. Sonst wären die Mitarbeiter ja auch nicht so "gesprächsbereit". Außerdem gibt es ja auch noch weitere Beispiele aus der jüngeren aber auch älteren Vergangenheit die gerade in diesem Kontext nochmals deutlich kritischer zu bewerten sind.

Nicht wenige hier kennen diese Vorfälle. Auch Herr Pauli kennt sie. Aber weder er noch alle anderen werden sie veröffentlichen. Das ist auch gut so. Nicht alles sollte an die Öffentlichkeit im Interesse des Vereins. Daher ist es doch schon auffällig, wenn solch ein Artikel veröffentlich wird.
Wie ich dich und deine Postings einschätze bist du näher dran als ich.
Ich bin da meist auf die Medien angewiesen und auf dieses Forum.
Aber zumindest bei dem Zweiteren gehen Fakten, Vermutungen und Spekulationen ineinander über.
Aber es ist nicht das erste Mal, daß der AR-Vorsitzende kritisch an die Öffentlichkeit geht und frage mich, was er damit bezweckt. Es wird aus dem Bericht auch nicht klar, ob die Inhalte des Schreibens der Mitarbeiter von denen selbst öffentlich gemacht wurden.
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  #17  
Alt 21.07.2011, 19:54
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Zitat von I LOV IT Beitrag anzeigen
Außerdem gibt es ja auch noch weitere Beispiele aus der jüngeren aber auch älteren Vergangenheit die gerade in diesem Kontext nochmals deutlich kritischer zu bewerten sind.
Oh Fritz, nun wird es spannend. Erzähl mal... Zu einem guten Krimi mit Intrigen, Politik und Betrug, gehört auch noch ein aussereheliches Verhältnis mit einer Angestellten. So in etwas stelle ich es mir vor! Oder was meinst Du?

Grüße, Carlos
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  #18  
Alt 21.07.2011, 19:56
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Stellen wir uns doch alle mal folgende Fragen:

Warum geht Heyen an die Presse? Welches Ziel verfolgt er damit?
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  #19  
Alt 21.07.2011, 20:00
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Stellen wir uns doch alle mal folgende Fragen:

Warum geht Heyen an die Presse? Welches Ziel verfolgt er damit?
Was meinst Du denn?
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  #20  
Alt 21.07.2011, 20:11
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Du bist einer der größten Quatschbrüder und Verbreitern von Internas.
Wenn Du das meinst... Aber wie kann etwas ein Interna sein, wenn es aus allen Ecken geflüstert und gezwitschert wird.

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Oh Fritz, nun wird es spannend. Erzähl mal... Zu einem guten Krimi mit Intrigen, Politik und Betrug, gehört auch noch ein aussereheliches Verhältnis mit einer Angestellten. So in etwas stelle ich es mir vor! Oder was meinst Du?

Grüße, Carlos
Blöderweise ist der Ghostwriter krank. Stoff genug gäbe es - willst du noch 2-3 Kapitel dazu schreiben ?!
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